Eine betriebliche Altersvorsorge ist für Arbeitnehmer eine lohnende zusätzliche Rentenabsicherung. Grundsätzlich ist jedes Unternehmen dazu verpflichtet, seinen Mitarbeitern mindestens ein Angebot externer Anbieter zu unterbreiten, denn jeder Arbeitnehmer hat ein Anrecht auf eine betriebliche Altersvorsorge und kann sich auch selber um ein entsprechendes Angebot kümmern. Um einen möglichst guten Anbieter zu finden, lohnt sich ein betriebliche Altersvorsorge Test.

Betriebliche Altersvorsorge im Test – welche Vorteile bringt sie?

Eine betriebliche Altersvorsorge funktioniert ähnlich, wie die private Altersvorsorge. Dabei handelt es sich um einen Sparvertrag, der wahlweise mit Beginn des Rentenalters entweder als monatliche Rente oder als Mehrfach- oder Einmalzahlung ausgezahlt wird. Lediglich die Organisation des Vertrages läuft über den Arbeitgeber. Betriebliche Altersvorsorge Tests zeigen, dass die Kosten für eine betriebliche Altersvorsorge jedoch niedriger und die Renditen höher sind als bei der privaten Altersvorsorge. Hinzu kommen steuerliche Vorteile und eine unverfallbare Anwartschaft auf die Auszahlung 5 Jahre nach Vertragsabschluss. Um einen Vertrag mit einer möglichst hohen Rendite zu finden, lohnt sich ein betriebliche Altersvorsorge Test auf unserem Vergleichsportal, denn die Angebote können unterschiedlich ausfallen.

Betriebliche Altersvorsorge im Test – wie wird das Kapital angespart?

Das Kapital wird in Form einer Entgeltumwandlung angespart. Das bedeutet, der Arbeitgeber zahlt direkt einen bestimmten Anteil vom Bruttojahresgehalt in den Sparvertrag ein. Da das Bruttojahresgehalt auf diese Weise geringer wird, hat die betriebliche Altersvorsorge auch entsprechende steuerliche Vorteile. Alternativ kann eine betriebliche Altersvorsorge auch als Riestervertrag angespart werden. Dann erfolgt die Einzahlung vom Nettogehalt und kann bei der Steuererklärung geltend gemacht werden. Zusätzlich gibt es die Riesterförderung. Welche Art der betrieblichen Altersvorsorge im Einzelfall in Frage kommt, sollte vor Abschluss in einem Betriebliche Altersvorsorge Test herausgefunden werden.

Betriebliche Altersvorsorge Test – den besten Anbieter finden

Eine betriebliche Altersvorsorge wird von Pensionsfonds, Pensionskassen, Unterstützungskassen, Versicherungen und Direktversicherungen angeboten. Mit einem Betriebliche Altersvorsorge Test finden Sie die beste Form der Altersvorsorge. Darüber hinaus enthält ein Betriebliche Altersvorsorge Test auf unserem Vergleichsportal hilfreiche Hinweise und Tipps für Sie, sodass Sie einen passenden und guten Anbieter für Ihren Bedarf finden.